Acest site foloseste cookie-uri. Apasati butonul alaturat pentru o navigare cat mai usoara.
Daca folositi acest site, sunteti de acord cu utilizarea cookie-urilor.
X Acest site foloseste Cookies.
Continuarea navigarii implica acceptarea lor. Detalii aici

Atentie, Contabili!

Codul Fiscal 2017 - modificarile legii
Cititi «Raportul Special Gratuit» oferit de specialistii nostri

DESCARCA GRATUIT Raportul Special
"Modificarea Codului Fiscal prin OUG 84"

email
Da, vreau sa primesc newsletterul zilnic cu informatii si oferte contabile

Adauga mai jos adresa de e-mail pentru a primit Raportul Gratuit

email
Modificarea Codului Fiscal prin OUG 84

Va oferim CADOU un Raport Special Gratuit
"Modificarea Codului Fiscal prin OUG 84".

Adauga adresa ta de e-mail pentru a primi Raportul Gratuit, oferit de Contabilul.ro.
Consilier Noul Cod Fiscal 2017

Atentie: se modifica modul de calcul al pensiei anticipate partiale

legea pensieipensionare anticipatapensie anticipata partialacalcul pensiepensie 2016

Legislatia care reglementeaza pensionarea ne afecteaza pe fiecare dintre noi, in egala masura. O noua lege, publicata deja in Monitorul Oficial, modifica Legea Pensiilor 263/2010. Cunoasteti modificarile introduse de aceasta lege?

Varste standard de pensionare, stagii de cotizare, reguli si exceptii de la reguli - toate acestea transforma legislatia cu privire la pensionare intr-un subiect deosebit de complex.

Cel mai recent, Legea nr.142/2016 a modificat modul de calcul al pensiei anticipate partiale. Astfel, cuantumul se stabileste din cuantumul pensiei pentru limita de varsta, prin diminuarea acestuia in raport cu stagiul de cotizare realizat si cu numarul de luni cu care s-a redus varsta standard de pensionare.
Procentul fix de 0,75% este inlocuit de un procentaj stabilit diferentiat, in functie de perioada de munca ce depaseste stagiul complet de cotizare.

>>>Aflati AICI cum se va calcula pensia anticipata partiala>>>

In plus, mai multe persoane incadrate in grupa I de munca si/sau in conditii speciale vor beneficia de reducerea varstei de pensionare, datorita posibilitatii de valorificare a fractiunilor de stagii.

>>>Informatii suplimentare AICI>>>

Cert este ca subiectul pensionarii provoaca numeroase intrebari, cum ar fi:

Care este data exacta la care inceteaza actualul contract de munca? ...click aici>>

Din anul 1995 o salariata obtine atat venituri in baza contractului individual de munca, cat si venituri din indemnizatia de administrator. La stabilirea pensiei se ia in calcul si indemnizatia de administrator din anul 1995 pana in prezent? Pentru aceste venituri este nevoie de adeverinta? ...click aici>>

Daca in cursul anilor de activitate, un angajat a fost solicitat sa lucreze ore suplimentare, aceste ore se iau in considerare la vechimea in munca? Angajatul poate cere pensionarea la limita de varsta mai devreme de 65 de ani? ...click aici>>

Aflati raspunsul la toate aceste intrebari, precum si toate informatiile esentiale de care aveti nevoie in legatura cu pensionarea, in cel mai practic ghid: Cum sa te pensionezi in 2016.


Repartizarea profitului catre actionari si asociati prin dividende
Repartizarea profitului catre actionari si asociati prin dividende

Vezi detalii

Consilier Achizitii Publice
Consilier Achizitii Publice

Vezi detalii

Declaratia 101. Modificari de ultima ora
Declaratia 101. Modificari de ultima ora

Vezi detalii


>>>Consultati cuprinsul integral al lucrarii>>>

Ti-a placut acest articol? Da Like, Printeaza sau trimite pe Email!

Data aparitiei: 15 Iulie 2016


Votati articolul "Atentie: se modifica modul de calcul al pensiei anticipate partiale":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


ClubContabilitate.ro - intrebarea zilei

Care sunt persoanele care trebuie sa semneze un C.I.M., pentru angajator ?

Intrebare: - care sunt persoanele care trebuie sa semneze un C.I.M., pentru angajator ?

- inafara de directorul /managerul institutiei, mai trebuie sa semneze salariatul de la Resurse Umane care-l intocmeste, contabilul sef, persoana care pune viza CFP, cel care pune viza de legalitate ?

Raspuns: Semnarea contractului individual de munca trebuie semnat din partea societatii de catre...... » citeste tot raspunsul aici

Alte articole publicate in data de 15 Iulie 2016 ARTICOLE SIMILARE

Opinia ta conteaza! Scrie-ne mai jos ce parere ai despre acest subiect dar si ce alte subiecte din domeniu te intereseaza si ai dori sa scriem despre ele!


Daca ai intrebari care necesita consultanta in contabilitate, le poti adresa pe www.PortalContabilitate.ro sau www.ClubContabilitate.ro. Va multumim!


X
user
user

Intrebare antispam: 3 + 2 =
  Da, doresc să primesc informaţii despre produsele, serviciile, evenimentele etc. oferite de Rentrop & Straton. Termeni si conditii de utilizare a site-ului Nota de informare

Adauga acest articol in site-ul tau
MonitorulJuridic.ro - Cel mai bun serviciu de monitorizare a actelor publicate in Monitorul Oficial

Newsletter zilnic GRATUIT

Modificarea Codului Fiscal prin OUG 84
Aboneaza-te la newsletterul Contabilul.ro si primesti gratuit Raportul special "Modificarea Codului Fiscal prin OUG 84".
Stiri si analize economice
SATI
X