Vom vedea cum se va proceda in cazul in care un angajat primeste o amenda pe persoana fizica. Mai exact, vom stabili in ce masura poate fi aceasta platita de companie in baza carui act normativ. In plus, se va vedea daca in contabilitate se inregistreaza ca si " Ch.alte pierderi operationale" sau pe "ch. cu penalitati".
Raspuns:
Probabil ca amenda respectiva este una de circulatie.
Conform codului rutier (OUG 195/2002 - republicata - cu modificarile si completarile ulterioare), pentru contraventiile savirsite pe drumurile publice sunt sanctionate persoanele fizice sau persoanele juridice, asa cum este mentionat la art. 95 alin. (4).
Conform art. 98 alin. (3) si (4), contraventiilor stabilite de codul rutier li se stabilesc clase de sanctiuni carora le corespunde un anumit numar de puncte-amenda, in functie de gravitatea faptelor si de pericolul social pe care il prezinta.
Clasele de sanctiuni sunt numerotate de la I la V, clasele I-IV aplicindu-se persoanelor fizice, iar clasa a V-a aplicindu-se doar persoanelor juridice, care executa diverse lucrari pe drumurile publice (art. 105 din codul rutier).
Manual de politici contabile - Stick USB
Planul de conturi general Functiunea si corespondenta conturilor
Marea Carte Verde a Monografiilor Contabile 2024 varianta tiparita
Rezulta, asadar, ca pentru contraventiile savarsite pe drumurile publice sunt sanctionate persoanele fizice - conducatori auto ai autovehiculului respectiv, indiferent de proprietarul acestuia.
Ca urmare, aceasta amenda primita de salariat nu poate fi decontata de firma unde lucreaza, amenda respectiva fiind datorata exclusiv de conducatorul autovehiculului, si nu de proprietarul lui.