Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri.
Acest site foloseste Cookie-uri, conform noului Regulament de Protectie a Datelor (GDPR), pentru a va asigura cea mai buna experienta online. In esenta, Cookie-urile ne ajuta sa imbunatatim continutul de pe site, oferindu-va dvs., cititorul, o experienta online personalizata si mult mai rapida. Ele sunt folosite doar de site-ul nostru si partenerii nostri de incredere. Click AICI pentru detalii despre politica de Cookie-uri. Sunt de acord cu politica de cookie
email
Modificari in Codul Fiscal 2019 - 12 Proceduri Contabile actualizate la zi

Va oferim CADOU un Raport Special Gratuit 

"Modificari in Codul Fiscal 2019 - 12 Proceduri Contabile actualizate la zi"

Adauga adresa ta de e-mail pentru a primi Raportul Gratuit, oferit de Contabilul.ro.

Impozitarea diurnei in 2015. Ghid practic realizat de specialisti

impozitarea diurneidiurna 2015impozitare diurna in 2015

"Prin HG nr. 20/16.01.2013 si OG nr. 8/23.01.2013, ce aduc modificari Legii 571/2003, se introduc noutati si in ceea ce priveste regimul fiscal al diurnei, astfel ca aceasta este considerata a fi un venit asimilat salariilor. Prin urmare, se supune impozitarii (prin aplicarea cotei de 16%) si indemnizatia primita de angajati pe perioada delegarii si detasarii in alta localitate, in tara si in strainatate, in interesul serviciului, precum si orice alte sume de aceeasi natura, pentru partea care depaseste 2,5 ori nivelul legal stabilit prin hotarare a Guvernului pentru personalul din institutiile publice (conform art. 55, alin. (2), lit. i) din Codul fiscal). In mod similar, se datoreaza si contributii sociale la diurna ce depaseste acest plafon. Acestui regim i se supune si persoana juridica fara scop patrimonial sau alta entitate neplatitoare de impozit pe profit (incluzand aici si microintreprinderile).

Asadar, cheltuiala cu diurna este deductibila in limita a 2,5 ori nivelul legal stabilit pentru institutiile publice potrivit art. 21 alin. (3) lit. b) din Codul fiscal. Cum indemnizatia zilnica de delegare si detasare in Romania este 13 lei art. 9 din HG 1860.2006, rezulta prin conformitate cu cadrul legal amintit anterior ca nivelul maxim de deductibilitate este de 32,5 lei (13 lei x 2,5).", explica specialistii din domeniu.

Un ajutor esential pentru a intelege cum procedam legal, corect, simplu si avantajos pentru impozitarea diurnei in 2015 este ghidul realizat de specialisti!

CD-ul „Impozitarea diurnei: Totul despre deplasarile in interes de serviciu” clarifica aspecte precum:


Care este diurna legala in tara si in strainatate pentru deplasarea unui salariat?  

Se poate deconta diurna pentru asociatul unic care nu este si salariat?

Care este regimul de deductibilitate fiscala al diurnelor externe, atat pentru angajator, cat si pentru angajat?

Sunt deductibile la calculul impozitului pe profit cheltuielile de cazare de pe o factura interna sau externa emisa pe numele angajatului firmei si nu pe persoana juridica?

Pentru o firma de transport fluvial pe teritoriul Romaniei, in ce moneda se poate acorda diurna? In valuta si lei? Sau numai in lei?

In cazul detasarii salariatului, care dintre cei doi angajatori suporta cheltuielile cu indemnizatia de detasare si plata cheltuielilor de transport si cazare?

Indemnizatia de detasare poate fi asimilata veniturilor din salarii?

Cum se impoziteaza diurna si cum se calculeaza?

Cum se declara retinerea taxelor catre autoritati?

 

Detalii mai multe aici >>>

 

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
impozitarea diurneidiurna 2015impozitare diurna in 2015

Ti-a placut acest articol? Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!

Data aparitiei: 13 Februarie 2015


Votati articolul "Impozitarea diurnei in 2015. Ghid practic realizat de specialisti":
Rating:

Nota: 5 din 5 din 1 voturi


Alte articole publicate in data de 13 Februarie 2015 ARTICOLE SIMILARE

Opinia ta conteaza! Scrie-ne mai jos ce parere ai despre acest subiect dar si ce alte subiecte din domeniu te intereseaza si ai dori sa scriem despre ele!


Daca ai intrebari care necesita consultanta in contabilitate, le poti adresa pe www.PortalContabilitate.ro sau www.ClubContabilitate.ro. Va multumim!


X
user
user

Intrebare antispam: 5 + 3 =
  Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Comentarii articol

Postat de: user
Incepand din 27 ianuarie, valoarea diurnei pentru personalul bugetar a crescut cu 4 lei, ajungand la 17 lei/zi, astfel ca un salariat angajat in mediu privat poate primi, o diurna neimpozabila pentru o delegatie in tara in suma de 17 lei x 2,5 = 42,5 lei/zi. de pe avocat.net.....
Data adaugarii: 24-Feb-2015

Newsletter zilnic GRATUIT

Modificari in Codul Fiscal 2019 - 12 Proceduri Contabile actualizate la zi
Aboneaza-te la newsletterul Contabilul.ro si primesti gratuit Raportul special "Modificari in Codul Fiscal 2019 - 12 Proceduri Contabile actualizate la zi".
Stiri si analize economice
SATI

Atentie, Contabili!

Modificari in Codul Fiscal 2019 - ATENTIE la noile Proceduri Contabile  
Cititi «Raportul Special Gratuit» oferit de specialistii nostri

DESCARCA GRATUIT Raportul Special
"Modificari in Codul Fiscal 2019 - 12 Proceduri Contabile actualizate la zi"


email
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
X