Violeta Alexandru, ministrul Muncii si Protectiei Sociale, le reaminteste angajatorilor cu mai mult de 50 de salariati ca au obligatia de a decala programul de lucru, in contextul epidemiologic actual.
"Intrebare simpla, de verificare - nu au uitat angajatorii sa respecte obligatia legala de decalare a programului de munca, nu-i asa?
Crescand, in aceasta perioada, numarul de cazuri de infectari cu noul coronavirus (Covid-19), reamintesc obligatia angajatorilor cu mai mult de 50 de salariati de a decala programul de lucru. Inceperea respectiv terminarea programului de lucru trebuie sa se realizeze la intervale de minimum 1 ora, pe parcursul a minimum 3 ore, cu min. 20% din personal la fiecare tura/iesire. Vezi Ordinul Ministrului Muncii/Ministrului Sanatatii nr. 3.577/831/2020, HG nr. 24/2020 privind instituirea starii de alerta la nivel national, legea nr. 55/2020 privind starea de alerta.", a scris ministrul pe Facebook.
Violeta Alexandru a subliniat ca exista cadru legal pe aceasta sfera si ca trebuie facute verificari pentru a se observa daca se respecta ori nu.
"Am intrebat ITM Bucuresti daca a verificat aplicarea acestei masuri. Spune ca, perioada 25.05.2020 - 02.11.2020, la nivelul municipiului Bucuresti, s-a verificat un numar de 1.144 de angajatori (dintr-un total de 3.169 de angajatori cu peste 50 de salariati) in legatura cu respectarea prevederii privind decalarea programului de lucru. S-au aplicat sanctiuni - avertismente, amenzi in cuantum de aproximativ 80.000 lei, dupa caz, dar adevarul este ca - pe principiul daca tot s-a efectuat deplasarea, s-au verificat mai multe aspecte - este, practic, aproape imposibil de cuantificat cat din amenda se refera la acest aspect. Parerea mea este ca amenzile s-au dat pentru cu totul alte nereguli, aceasta obligatie fiind tratata la “si altele”. Desi este foarte utila. Si posibil de pus in practica cu o minima organizare si cu un minim interes si usor de verificat.", a mai spus Alexandru.
Ministrul Muncii le-a cerut angajatorilor vizati sa inteleaga necesitatea acestei masuri.
Operare SAGA Exemple practice si recomandari
Planul de conturi general Functiunea si corespondenta conturilor
Ghidul practic al contabilitatii in 2024 Legislatie explicata - Exemple detaliate - Monografii contabile complete
"Dincolo de orice control care tine de indeplinirea responsabilitatilor institutiilor cu atributii, vreau sa rog angajatorii sa inteleaga necesitatea adoptarii acestor masuri de preventie astfel incat controalele/verificarile sa ramana fara obiect, in aceasta privinta. Sunt sigura ca toti angajatorii inteleg responsabilitatea pe care o au in protejarea oamenilor cu care isi desfasoara activitatea.", a inchis ministrul postarea publica.
RSS Flux RSS 2.0
Sitemap XML
