email
MONOGRAFIILE CONTABILE 2022: Noutati legislative + TOP 6 Cazuri Practice

Va oferim CADOU un Raport Special Gratuit 

"MONOGRAFIILE CONTABILE 2022: Noutati legislative + TOP 6 Cazuri Practice"

Adauga adresa ta de e-mail pentru a primi Raportul Gratuit, oferit de Contabilul.ro.
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

O contabila a fost inlocuita cu un robot care face gestiune. Decizia instantei

O contabila a fost inlocuita cu un robot care face gestiune. Decizia instantei
contabilaindemnizatiemunca

O contabila din Spania a fost demisa si inlocuita cu un program informatic de gestiune. Angajata lucra la un hotel din Insulele Canare cand a fost inlocuita in luna martie cu sistemul informatic.

Contabila a primit la inceputul primaverii acestui an o scrisoare de concediere in care erau invocate ″motive tehnice″⁣. Functionara a fost inlocuita cu un instrument de gestiune care, potrivit hotararii judecatoresti, ″indeplineste sarcini intre orele 17:15 si 6:00″⁣ in zilele lucratoare si ″⁣lucreaza 24 de ore in timpul sarbatorilor″⁣.

Un tribunal din Las Palmas de Gran Canaria ''a declarat abuziva rezilierea contractului unei lucratoare de la o multinationala turistica, (...) demisa dupa ce a lucrat timp de 13 ani ca functionar, pentru a fi inlocuita cu un program informatic sau 'bot' de gestiune'', potrivit comunicatului institutiei judiciare, anunta Agerpres.

''Automatizarea prin 'boti' sau roboti, cu singura scuza ca scade costurile, reduce dreptul la munca in favoarea cresterea libertatii companiei'', a argumentat judecatorul.

Magistratul a subliniat ca reforma dreptului la munca, adoptata in Spania in 2012, cand conservatorii erau la putere, ''nu exonereaza angajatorul de obligatia de a demonstra ca, in mod real si efectiv, trece prin dificultati'', astfel incat aceasta este nevoit sa desfaca un contract de munca.


Hotelul va trebui sa ''reincadreze angajata in termen de cinci zile de la judecata'' sau sa-i majoreze indemnizatia la peste 28.000 de euro, a decis magistratul.

 


de Ghinea Viorica

Citeste mai multe articole pe aceeasi tema:
contabilaindemnizatiemunca

Ti-a placut acest articol? Da Like, Printeaza sau trimite prin WhatsApp si Email!

Data aparitiei: 30 Septembrie 2019


Votati articolul "O contabila a fost inlocuita cu un robot care face gestiune. Decizia instantei":
Rating:

Nota: 3.61 din 5 din 9 voturi


Sfaturi de la Experti - Intrebari si Raspunsuri



Alte articole publicate in data de 30 Septembrie 2019 ARTICOLE SIMILARE

Opinia ta conteaza! Scrie-ne mai jos ce parere ai despre acest subiect dar si ce alte subiecte din domeniu te intereseaza si ai dori sa scriem despre ele!

Daca ai intrebari care necesita consultanta in contabilitate, le poti adresa pe www.PortalContabilitate.ro sau www.ClubContabilitate.ro. Va multumim!


X
user
user
Intrebare antispam: 8 + 5 =
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016



Subiectele saptamanii

Atentie, Contabili!

Noutati in Codul Fiscal 2022 - Monografii contabile actualizate
Cititi «Raportul Special Gratuit» oferit de specialistii nostri

DESCARCATI GRATUIT Raportul Special
"MONOGRAFIILE CONTABILE 2022: Noutati legislative + TOP 6 Cazuri Practice"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016
X